Pourquoi souscrire une prévoyance professionnelle ?
Que vous soyez indépendant, profession libérale, artisan ou dirigeant, la prévoyance professionnelle est essentielle pour anticiper les aléas de la vie. Elle vous permet de sécuriser vos revenus et ceux de vos proches en cas d’incapacité, d’invalidité ou de décès. Contrairement au régime général, elle offre une couverture personnalisée selon votre situation professionnelle et vos objectifs de protection.
Comparatif des meilleures solutions de prévoyance professionnelle
Voici un tableau comparatif des principales offres en 2025 pour les professionnels :
| Organisme | Garanties proposées | Tarif indicatif | Avantages clés | Public cible |
|---|---|---|---|---|
| Alan | Indemnités journalières, invalidité, décès | Dès 30 €/mois | Rapidité de souscription, simplicité de gestion | Indépendants, freelances |
| Wemind | Arrêt maladie, invalidité, capital décès | Env. 45 €/mois | Formule packagée avec autres protections (santé, RC Pro) | Micro-entrepreneurs, professions créatives |
| April Santé Pro | Indemnités journalières, rente invalidité, décès | Dès 25 €/mois | Formules personnalisables, bon rapport garanties/prix | Artisans, commerçants, libéraux |
| SwissLife Santé Pro | Revenus de remplacement, rente invalidité, capital décès | Sur devis | Contrats modulables, expertise reconnue | Professions à haut revenu ou à risque |
| SPVIE Assurances | Prévoyance complète, hospitalisation, obsèques | Dès 22 €/mois | Souplesse et tarifs compétitifs | Profils jeunes ou à budget serré |
Quelle prévoyance choisir selon votre profil ?
Pour un bon compromis entre tarif et couverture, Alan et April sont des références. Si vous cherchez un écosystème complet, Wemind peut vous convenir. Pour un contrat plus haut de gamme ou sur mesure, SwissLife s’impose. Enfin, SPVIE offre une alternative efficace et économique.
FAQ – Prévoyance professionnelle
La prévoyance professionnelle est-elle obligatoire ?
Non, mais elle est vivement recommandée pour pallier les faibles protections du régime de base. Certaines professions réglementées peuvent y être obligées par convention.
Quelle est la différence entre assurance santé et prévoyance ?
L’assurance santé rembourse les soins médicaux. La prévoyance, elle, compense les pertes de revenus en cas d’accident, maladie, invalidité ou décès.
Comment est calculé le montant de l’indemnisation ?
Il dépend des garanties souscrites, de vos revenus déclarés, et de la durée d’indemnisation prévue au contrat.
Puis-je souscrire une prévoyance même en étant jeune auto-entrepreneur ?
Oui, et c’est même conseillé car les primes sont plus avantageuses et vous êtes couvert dès le début d’activité.
